أهدافنا

نهدف دوما إلى الحفاظ على خدمة ذات جودة عالية من خلال تقديم استشارات قانونية مهنية متميزة وموثوقة.

  • 2023

    Meysan Partners launches our office in London.

  • 2022

    Awarded ‘Litigation Law Firm of the Year’ IFLR.

    Partner Tarek Yehya wins the award for ‘Capital Markets Lawyer of the Year’ by the LegalCommunity MENA.

    Awarded the ‘The Best Law Firm of the Year in Kuwait’ and the ‘Best M&A Deal of the Year’ in the region, by IFLR Middle East Awards 2022.

  • 2021

    Q2- 2021 Ranked in Mergermarket’s M&A Legal Adviser League for EMEA Q2-2021.

    Pro bono Firm of the Year by IFLR.

    Ranked in tier 1 by the Legal500 EMEA 2021.

    Highly Recommended by Chambers and Partners and recommended law firm by IFLR.

  • 2018

    Managing Partner awarded the title of IFLR Managing Partner of the Year.

    Won IFN Kuwait Deal of the Year.

  • 2017

    Won Kuwait Law Firm of the Year at the Oath Middle East Legal Awards.

  • 2016

    IFLR Won Capital Markets Deal the Year

  • 2015

    Awarded the IFLR Award for Rising Star Law Firm of the Middle East, with more nominations for the category than any other firm, despite being less than one year old.

رسالتنا

نحن ملتزمون بالدفاع عن حقوق ومصالح عملائنا وفق الأخلاق والضوابط المهنية.

كما نهدف إلى تعزيز المعرفة القانونية من خلال فريقنا القانوني المؤهل في العديد من القطاعات. لكوننا شركة محاماة متكاملة، نقدم خدماتنا لعملائنا من مختلف النطاقات ونقدم استشاراتنا للأفراد والشركات.

نحرص في المركز الكويتي البريطاني على تقديم مشورة مباشرة ومستنيرة ومطلعة بكل سرية وأمانة.

رؤيتنا

تتمثل رؤيتنا في تزويد عملائنا بالمشورة القانونية المتميزة بسرعة ونهدف إلى جعل تقديم خدمة عالية الجودة شرفًا لنا أثناء التعامل مع كل مسألة على الفور.

رؤيتنا تعكس قيمنا: التميز والعمل الجماعي والخدمة والاهتمام بالتفاصيل.

OUR VALUES ARE:
SERVICE

We ceaselessly strive to exceed the expectations of our clients in every single engagement they have with our firm and people
STRENGTH

We ensure our firm has the commercial impetus we need to keep attracting and retaining the highest quality lawyers and staff.
ENCOURAGEMENT

We promote a collegial atmosphere in which all individuals are encouraged to learn, improve and excel to become and remain leaders in the legal, business and civic communities.
SUPPORTIVENESS

We are obsessed with enhancing the supportive attitude, common bond and collective cooperation that lies at the heart of our special working atmosphere.